El CD Toledo suscribe un convenio con Fundación CIEES para la inserción laboral de jóvenes con capacidades diferentes

Firmaban el convenio el presidente de la Fundación CIEES para la Gestión y Estudio de la Especificidad, Andrés Martínez, y el presidente del CD Toledo, Fernando Collado, que señalaba que el convenio se enmarca en “un deseo de crecer como club en todos los sentidos, no solo deportivamente, también socialmente”.

Collado ha recordado que el club toledano ya viene colaborando con entidades del sector de la discapacidad, como Apace, Asdownto, Apanas o Cocemfe, en diferentes acciones que se desarrollan a lo largo del año.

El convenio suscrito con Fundación CIEES es “un paso más, al mostrar el compromiso del CD Toledo con el desarrollo social de la provincia, generando valor a través de la inserción laboral de personas con capacidades diferentes, que conviertan al club toledano en referente nacional en la aplicación de políticas de Responsabilidad Social Corporativa”, ha subrayado el presidente de Fundación CIEES, Andrés Martínez.

Para Martínez estas políticas se concretan en “acciones de generación de empleo entre personas con capacidades diferentes”, por un lado, y en su presentación “como marco global de RSC” en el I Congreso Internacional de Responsabilidad Social Corporativa y Gestión Deportiva (que se celebra entre el 21 y el 23 de mayo en Granada) en el que el club de Toledo mostrará ese compromiso ante estamentos allí presentes, como la Liga de Fútbol Profesional, los comités olímpico y paralímpico tanto de España como de Portugal, entre otros, que colaboran en el congreso.

Por su parte Fernando Collado ha precisado que la primera acción que se pondrá en marcha gracias a este convenio será la formación prelaboral de una persona con capacidades diferentes para el puesto de auxiliar de utillero del CD Toledo, al que posteriormente se contratará a tiempo parcial para que preste sus servicios en el vestuario del Salto del Caballo, “en un proceso de normalización de esta persona con capacidades diferentes”.

El objetivo final del convenio es incrementar el reconocimiento social que el CD Toledo tiene ante la sociedad toledana, “en un planteamiento de creación de valor para el club y su percepción por sus agentes colaboradores, desde empresas patrocinadoras a ciudadanos”, ha precisado Andrés Martínez que recordaba que toda la información del congreso internacional de RSC y deporte se encuentra en la web www.rscdeporte.org.

Ambos presidentes se han felicitado de la buena marcha deportiva del club, que es objeto de comentario en las calles de la ciudad, por su trayectoria “excelente”, ante la que los toledanos y los propios miembros del club se muestran “encantados e ilusionados”, y que según Collado son fruto “del trabajo, del compromiso y de la humildad” de la plantilla de jugadores, de su cuadro técnico y de todos y cada uno de los miembros del club.

La Fundación CIEES para la Gestión y Estudio de la Especificidad forma parte del Grupo de Entidades Sociales CECAP, integrado además por el Servicio de Capacitación CECAP, el centro especial de empleo Futurvalía y la entidad prestadora de servicios a la juventud CECAP Joven. Todas ellas entidades sin ánimo de lucro, dedicadas en su sede toledana a la capacitación social y laboral de unos 140 jóvenes con especificidad (capacidades diferentes).