El curso iniciado por Lallana tiene lugar cuando CECAP está próxima a cumplir su 10º Aniversario como entidad dedicada a apoyar a jóvenes en su proceso de capacitación social y laboral.
En la primera sesión Lallana proponía a los profesionales realizar una reflexión sobre aspectos fundamentales de la organización como la estrategia, misión, visión y valores, además de aspectos como si está orientada al cumplimiento de objetivos, su definición y estructura de plantilla adecuada, si está orientad a la satisfacción del cliente o cómo está esteblecido su liderazgo.
En el curso tomaban parte casi la totalidad de la plantilla, compuesta en este momento por unos 23 profesionales, que tendrán el miercoles 8 de julio continuidad en este curso.